春风服装集团董事长是谁？
春风服装集团董事长是王思聪。
因为在春风服装集团的官方网站上，王思聪被列为集团董事长，负责公司的发展和战略规划。
除了担任春风服装集团董事长外，王思聪还是多家公司的投资人和合伙人，拥有广泛的商业资源和人脉关系。
他在中国互联网、媒体和娱乐产业中扮演着重要的角色，是一个备受关注的商业人物。
春风服装集团董事长是俞国华。
因为在春风服装集团网站上公布了俞国华先生的简介，他是集团创始人之一，也是董事长兼总裁。
值得一提的是，俞国华先生在服装行业有近30年的从业经历，曾创建过多个时装品牌，具有很高的知名度和影响力。
陈霆
陈霆,现任春风集团有限责任公司董事长、总经理,天水市政协常委。 1966年-1992年,在甘肃绒线厂工作,历任生产科科长、车间主任、副厂长; 1992年-1997年,在甘肃天水第一毛纺织厂任厂长; 1997年-2002年,在甘肃春风绒线纺织有限责任公司任董事长、总经理; 2002年,在春风集团有限责任公司任董事长、总经理。
大地纺织有多少员工？
目前，大地纺织拥有约200名员工。该公司成立于2008年，专注于生产高质量的针织面料和成衣。在不断的发展壮大中，大地纺织不仅在国内建立了多个生产基地，还在国际市场上获得了不少业务机会。
公司致力于提供最佳的质量和服务，不断改进生产过程，提升员工待遇和福利。因此，大地纺织在当地拥有良好的声誉和高度信任。公司在员工队伍方面也有不同的职业发展计划和培训机会，为员工提供更好的晋升机会和职业展望。
根据大地纺织公开的资料，该公司于2021年拥有员工5,000余人，其中不仅包括生产工人、管理人员和销售人员等各类岗位，还有研发团队等专业人才。随着公司业务的扩展和不断发展，大地纺织将继续增加员工数目，提升企业规模和影响力，并为社会创造更多的就业机会和经济效益，为成为支柱型企业而不懈努力。
根据大地纺织官方网站所公布的信息，截至2021年7月，大地纺织共有员工近8000人。这些员工主要分布在中国大陆和海外的多个生产基地、销售网络、设计研发中心以及行政管理部门等各个领域和地区。大地纺织致力于打造智慧供应链平台，提高生产运营效率和服务质量，同时注重员工培训和发展，建立健全的员工激励机制，致力于成为一家人才聚集和发展的优秀企业。
有文化没文凭，踏实不怕苦的年轻人能干什么？月薪一万左右的工作有吗？
现在社会里，文化重要，文凭重要，工资重要，但这三大重要于一人更好。这三大重要不能于一人，没有气馁做的必要。这三大重要有互为关联作用，但不是等同关系，更不是正比关系！
有的人有文化，没有高文凭，但有高收入。
有的人有文凭，但没有高收入。
许多人小学没毕业，实际文化水平胜过教授。
有的人没文凭，但创办成功了大企业，成为某行业的领先人物。
任何机遇只光顾勤奋好学，努力实践的人。任何成果只回报有志气，有能力的人。
社会上的职业，包括自由职业，广阔而细分，越细越精，能精确到一根头发粗的亿万分之一。触及到这种程度的行业，估计在学校里都没学过。可是，现在的互联网5G芯片高端科学也被华为研究出来了。
他们如果只躺在高文凭上，可以吃快活饭。但他们不是为了高薪，而是为中国高兴！
人的价值与贡献再于创造。提问者已告诉大家，他没文凭，但有吃苦耐劳的精神，问去干什么工作能获得每月万元收入。
我有建议帮助你打开思路，提供线索，抓住市场消费群，很可能使你月收入不只一万元。
开设小巧玲珑的大众化消费类的店铺。我主张就用我建议的店名。主题内容提示如下：
芳龄女子素装店
主要针对l8至25岁的女子服装，讲求样式新，每件价格在100元左右的衣服。商品紧扣三大特点：芳龄、女子、素装。价廉不超过百元，衣服颜色清淡，既能穿入大街不失雅，也能服入乡村不觉奢。
营养卫生方便早餐店
本店突出四大特色：营养、卫生、方便、早餐。主打消费人群为早上忙碌的人们，店铺选址在上班、候车人来往较多的地方。早餐与早点有区别。在早餐上做文章。店内装饰要美观大方，但不需豪华。店容铺貌非讲究卫生不可。服务员要年轻利索。
作为家庭式经营，应当选最活跃的项目，投资额较少，消费人群多，平富都能来，老少均可享的大众消费项目。经营者不须高文化，高文凭，高技能。就是要高姿态，高质量，高品味。
打造大家“一看就愿进，一瞧就想买，一用还想来，从不说我宰”的小店。一定会有应得的丰厚回报！ (说得清楚)